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近日，惠通公司召開全體員工工作會議，傳達貫徹公司黨委會議精神，專題學(xué)習(xí)中央紀委有關(guān)負責(zé)同志答新華社記者問“糾正‘四風(fēng)’不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”的文章。

會議強調(diào)，要認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要批示精神，切實增強推進作風(fēng)建設(shè)、全面從嚴治黨的政治自覺、行動自覺，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴要求，馳而不息糾“四風(fēng)”、正作風(fēng)。

會議指出，我們要結(jié)合深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，結(jié)合“感恩與成長”專題學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)講座，牢固樹立“四個意識”，提高政治站位，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央加強作風(fēng)建設(shè)的部署要求上來，積極開展重溫《員工手冊》學(xué)習(xí)活動。

《員工手冊》是一本關(guān)于公司員工該如何工作的行為指南，也是需要共同遵守的規(guī)則規(guī)范，更是一本值得每位員工細細品讀和用心學(xué)習(xí)的職業(yè)教材。會上，公司領(lǐng)導(dǎo)通過細致講解，生動舉例，幫助員工深入吃透手冊內(nèi)容，強化制度學(xué)習(xí)，進一步統(tǒng)一了員工思想，規(guī)范了員工工作行為。

活動要求每個員工在學(xué)習(xí)《員工手冊》的同時，結(jié)合自身工作開展自查自評活動，認真分析、梳理存在的問題，在規(guī)范自身行為，有效提升工作效率、激活企業(yè)活力，推進企業(yè)文化建設(shè)等方面有針對性地制定相關(guān)整改措施，為促進公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展做出貢獻。

    惠通全體員工將按照《員工手冊》的規(guī)定嚴格要求自己，并將《員工手冊》中的規(guī)定、要求轉(zhuǎn)化為實際行動，立足本職，積極進取，明確自身的發(fā)展方向，以飽滿的工作激情積極投入到火熱的工作中。